隨州技(jì)師學院堅持以服務經濟社會為己任,確立了“適應市場、多元辦學、內涵發展、服(fú)務經濟”的工作思路,積極構建“四位一體”辦學模式,根據市場對(duì)人才的需求設置專業,確定教學內容。

讓“新(xīn)型學徒(tú)”成長為(wéi)“現(xiàn)代(dài)工匠” ----隨州技師學院(yuàn)與正大(dà)飼料公司簽約新型學徒

來源:隨州技師學(xué)院  發布時間:2022-06-02 08:08:57  瀏覽:11397 次

5月30日,隨州(zhōu)技師學院與正大飼(sì)料(隨州)有限公司(sī)共(gòng)同舉行新型學徒(tú)製培訓簽約儀式(shì)在正大公司會議室舉行。共有160名學員參加為期一年的專業培訓。

企業新(xīn)型學徒製是按照政府引導、企業為主、院(yuàn)校參與(yǔ)的原則,采取“企校雙(shuāng)製、工學一體”的模式,即由企(qǐ)業與技工院校采取企校雙師帶徒、工學交替培養等模式共同(tóng)培養學徒。

企業新型學(xué)徒(tú)製是在(zài)2015年開始進(jìn)行試點, 2019年全麵推開。企業新型(xíng)學徒製旨在引導企業建立技能人才工作新機製,通過在企業推行以“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯合培養”為主要內(nèi)容的企業新型(xíng)學徒製,組織企業新招用人員和新轉(zhuǎn)崗人員參加新型學徒培訓,可建立長期、穩固的企校合作模式,探索企業職工(gōng)培訓新方式,完善培訓政策措施和培(péi)訓服務體係,加快企業(yè)青年技能人才的(de)培養。

培養對象上,學徒培訓以與企業簽訂一年以(yǐ)上勞動合同的技能崗位新招用和轉崗等人員為培養對象。培養模式上,采取“企(qǐ)校雙製、工學一體”的培養模式,即由企業與技工(gōng)院校采取企校雙師帶徒、工學交替培養等模式共同培養學徒。企業應與學徒簽訂培養協議,明確培訓目標、培訓內容與期限、質量考核標準等內容。技工院校(xiào)承擔學徒的部分培(péi)訓任務,技(jì)工院校應與(yǔ)培訓企業簽訂合作(zuò)協議,明確培訓的方式、內容、期限、費用、雙(shuāng)方責任等具體內容,保證學徒在企業工作的同時,能夠到技工院校係統的、有針對性的(de)專業(yè)知識學習和相關技能訓練。培養目標上,以符合企業崗位需(xū)求的中、高級技術工人為主,培養期(qī)限為1年至2年,特殊情況可延長到3年。在企業主要通過企業導師(shī)帶徒方式,在培訓機構主要(yào)采取工學一體化教學培(péi)訓方式(shì)。

2019年開展企業新型學徒製培訓工作以來先後與(yǔ)隨州四十多家知名(míng)企業開展合作,為企(qǐ)業服務,共培訓4000多人,得到企業的認可,職工素養、技能得到提升、企業得到實惠,隨州技(jì)師學(xué)院開展的企業新型學徒製培訓多次受到省市人社係統的表彰。

正大飼料(隨州)有限公司是一家以飼料生(shēng)產銷售為主的大型現代化(huà)農牧企業,投資金額5000萬,設計年(nián)產能18萬噸。公司位於湖北省隨州市隨縣經濟開發區,主要銷售服務區域為隨(suí)州、孝感、荊門。公司實力強,非常重視對人才的培(péi)養,是隨縣人社局(jú)認可(kě)的企業新型學徒製培訓單位。

開(kāi)班儀式(shì)上隨州技師學院副院長劉飛表示將發揮好學院得天獨厚的師資力量優勢,多為企業培養出技能超群的實用型高技能人才,確保培訓結束(shù)後人人通過鑒定取得相應技能等級證書。

下一步,隨縣(xiàn)人(rén)社局將繼續以落(luò)實企業新(xīn)型學徒製培訓為抓(zhuā)手,主動對接學校和用工企(qǐ)業,圍繞產業特點和(hé)企業需求,加快技(jì)能人才(cái)培(péi)養速度,加(jiā)強技能人才隊伍建(jiàn)設力度,推動(dòng)技能提升行動落到實處,為(wéi)隨縣經濟(jì)社(shè)會發展提供強有力的技能人才支撐。


                                               嚴賢仕

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