隨州技師學院堅持以服務經濟社會為己任,確立了(le)“適應市場、多元辦學、內涵發(fā)展、服務經濟”的工作思路,積極構建“四位一體”辦學模式,根據市場(chǎng)對人才的需求設置專業,確定教學內容。

隨州市高級技工學校發展探訪

來源:隨州技師學院  發布時間:2010-12-24 00:00:00  瀏覽:25232 次

發(fā)布時(shí)間:[ 2010-12-23 08:47]   來源:[ 隨州日報社]

創辦“省內領先、全國一流”的技師學院

——隨州(zhōu)市高級技工學校發展探訪        

見習記者 陳雲  通訊員 楊(yáng)穎

    11月底,“國家技能(néng)人才培育突出貢獻獎”評選結果揭曉,隨州市高級技(jì)工學(xué)校榜上有名。這是目(mù)前國家為(wéi)表彰在技能人(rén)才培(péi)養方麵作出突出貢獻的單位而設立的最高獎項,湖北省僅兩家單位獲此殊榮。
    隨州市高級技工學校(xiào),堪(kān)稱我市高中階段教育的一朵奇葩。該院獲(huò)此(cǐ)殊榮,在我市高中階段教育發展史上具有裏程碑的意(yì)義。
    “近年來,我們(men)學院擴大了辦學規模,豐富了辦學層次,創新了管理辦法(fǎ),深化了校企合作(zuò),形成了(le)自(zì)己的特色,圍繞市委領導提出的‘省(shěng)內領先、全國一流’的發展目標奮勇前進。”提起發展(zhǎn),隨州市高級技工學校校長徐明(míng)成侃侃而談。

重組擴建促發(fā)展

    “‘十一五’時,社會(huì)對高級技能人才的大量需求引起了國家的高度重視。市委市(shì)政府審時度勢,把研(yán)究如何認真落實國務院(yuàn)的 《決定(dìng)》、如何讓隨州市高級技工學校(xiào)做大做(zuò)強使之成為我(wǒ)市高級技能人才(cái)培養的重要基地提到議事日程。”徐明成介紹說。
    於是,在市委、市政(zhèng)府的支持下學院打起了一場擴大辦(bàn)學規模(mó)、提升(shēng)辦學能力的攻堅戰。2008年3月19日,以市高級技工學(xué)校(xiào)為(wéi)基礎,整合市91视频网站中學、市工業學(xué)校、市職(zhí)業技能培訓中心,組建了隨州市高級技工學校
    組建後,又是征地,又是規劃,投(tóu)資過億(yì),一個全新的技師學院正(zhèng)在緊鑼密鼓地建設(shè)之中。目前,學院占地麵積256畝,建築麵積近20萬平方米,為後期發展搭建了一個堅(jiān)實(shí)的平台。2009年被國家人力資源和社會保障部評定為 “國家級高技能(néng)人(rén)才培養示範基地”。

綜合(hé)教育顯特色

    “隨州市高級技工學校組建之(zhī)初,正是我市生源(yuán)銳減之時(shí)。要想實現‘省內領先、全國一流’的奮鬥目標,唯有辦出自己的特色。”提起麵臨的形勢與發展措施,徐(xú)明成思路(lù)清晰。
    《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》強調了教育優先發展的重要位置,對高中階段教育提出了明確的目標和要求,尤其(qí)是“推(tuī)動普通高中多樣化發展,探索(suǒ)綜合高中發展模(mó)式(shì)”的精神,為(wéi)隨州技(jì)師學院發展提供了新(xīn)思路、新渠道(dào)。豐富層次,綜合(hé)發展,走多樣化辦學道路,是該院發(fā)展的(de)重要選擇。於是,一所集技師(shī)、高技、大專、中專、高中、短訓於一體的綜合院校在三年內便脫穎而出,為隨州高中階段教育增添了一(yī)道亮(liàng)麗的(de)風景。
    為辦好綜合教育,學院大力推進師資隊伍(wǔ)建設。一(yī)方麵努力發揮原91视频网站中學和高級技校的優質(zhì)教育資源(yuán);另一方麵采取“走出去”、“請進來”的辦法培訓教師,不(bú)斷提高(gāo)教師的業務水平,每年培訓經費達20萬元(yuán)。目前,學院擁有一支素(sù)質精良的教師隊伍,有省級金牌教師10人,有市級名師、骨幹(gàn)教師、學科帶頭人35人。
    為滿足不同層次的技能教學要求,學院通過收舊(jiù)利廢、校企(qǐ)合作、招標采購(gòu)等獲得價值近3000萬元的教學、實訓設備。目前學院擁有近百個實訓實驗室6000多個實習工位。投資(zī)3000萬元建設的可容納5000人(rén)同時實訓(xùn)的實訓大樓於2010年5月18日建成啟(qǐ)用(yòng),堪稱全省一流(liú)。

創新(xīn)管理穩大局

     “人民群眾是創造曆史(shǐ)的主人。學院要穩定,學院要發展,還得依(yī)靠全體教職員工。”徐明成對教職工的作用(yòng)看得很重。
      隨州市(shì)高級技工學(xué)校組建後,普教職教並存,教育對象不同(tóng),培養目標不同,管理辦法不同(tóng),對於學院發展既是挑戰又是機(jī)遇。為加強管理,形成合力,學院(yuàn)組織教職(zhí)工討論(lùn)、製定各項管理製度達30項。如學(xué)院實行《五線行政值(zhí)班製(zhì)度》、《月工作講(jiǎng)評(píng)製度》、學生管(guǎn)理實行《量化考核製度》、教學管理實行《學分製度》、教學方法實行《一體化教學法》、後(hòu)勤管(guǎn)理實行《責任追究製度》等等,並製定了相應的考(kǎo)核製度。學院人員結構雖然複雜,但通過細致的思想教育、科學(xué)的製度管理和民主的(de)工作作(zuò)風,各項工作(zuò)很快得到了(le)大家理解和(hé)支持,全院上下很(hěn)快形成了合(hé)力,一心(xīn)一意搞建設,齊心協力謀發展。
    在徐明成的倡導之下,通過民主選舉,學院組建了由20名幹部和(hé)40名(míng)教師參加的院務管(guǎn)理委員會,參與學院重(chóng)要決策(cè)。院內重大事項(xiàng),一律實行“四製”,即事前公示製、決策票決製、集體承辦製、結果報告製。為此,學院於2009年(nián)被評(píng)為隨州市“廠務事務公開十(shí)佳先進單位”。

校企合(hé)作創(chuàng)佳績

    近幾年,我市中職教育發展普遍(biàn)在尋求校企(qǐ)合作的新路子。談到隨州市高級(jí)技工學校校企合作的曆(lì)程,徐明成娓娓道來:“我院開展‘校企合作’長達16年之久,經(jīng)曆了在合作形式上由單一模式拓展為多元模式、在合作內容上由單方麵合作轉變為全麵(miàn)合作、在合作深度上由供(gòng)需合作延伸(shēn)為訂單式培養的(de)發(fā)展階段。”
    早在1994年,學院與東風(fēng)二汽(qì)襄(xiāng)樊基地鑄造廠就有過定向培養的成功嚐試。在此基礎之上,逐步豐富校企合作的廣度與深度:針(zhēn)對合作企業的用工特點(diǎn),對畢(bì)業生的知識和技能開展有針對性的強化培訓;針對合(hé)作企業的人才需求(qiú),聯係企業到學院定向辦班;針對合作企業的崗位需求,開(kāi)展中(zhōng)級(jí)工、高級工(gōng)、技(jì)師(shī)等不同層次人(rén)才的培養。
    經過多年(nián)的探索,學院與企業的合作取得豐碩成果。2009年,學院與湖北眾友(yǒu)科技實(shí)業股份有限公司簽(qiān)定(dìng)合作(zuò)協議,公司一(yī)次性投資約500萬元建(jiàn)設電工電子、汽車駕(jià)駛與維修兩個實(shí)訓基地,形成近1600多個實習工位;今年,學院先後與深(shēn)圳(zhèn)鴻準公司、湖北齊星公司等20多個知名企業簽訂協議,共同確(què)定培養目標,共同製定教學計劃,共同開展教學(xué)實(shí)踐,在校企合作上邁出(chū)了全新的一步。目前,學院已與全國各地近100多個企(qǐ)業建立(lì)了畢業(yè)生供求關係,畢業生就業率穩(wěn)定在98%以上,滿意率達100%。
    長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。如今的隨州市高級技工學校校園優美,設施設(shè)備齊全,師資力量雄厚(hòu),辦學特色顯著,在隨州高中階段的教育中占有重要地位,曾被省委省政府評(píng)為(wéi)“全省最佳(jiā)文明單(dān)位”,被省綜治委授予(yǔ)“省級平安校園”。以院長徐明成為代表的一(yī)班人,開拓創新,銳意(yì)進取,正(zhèng)帶(dài)領隨州市高(gāo)級技工學校(xiào)朝著“省內領先,全國一流”的發展目標迅跑。

 

 

 
【責任編輯: 黃闖】  

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